專業(yè)的心理服務
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自卑敏感整天不開心,跟別人也搞不好關系
平常在公司干很多活結果領導只覺得我好欺負,但別的同事干很多活領導就心疼得不得了,各種安慰,我聽了就更生氣
特別是最近感覺自己像個瘋子,在公司給領導同事直接甩臉子,心想反正我多干別人也沒句好話,我憑啥干?現在加班也不加,工作直接推,一副破罐子破摔的樣子,搞得領導話都不跟我說,但也有點怕我,不敢給我布置工作,覺得我離被裁員不遠了都
上班的時候又突然想到自己前幾年去世的外公外婆,一下子難過的哭了,不過上班有個好處,坐座位上不動聲色的哭也沒人發(fā)現,我平靜的哭完又繼續(xù)平靜的上班,壓根都沒人注意到,感覺世界好魔幻
下班回家一個人忍不住的暴食,喝酒,喝完酒又莫名亢奮,哈哈大笑
社交是沒有一點的,精神狀態(tài)特別差,想跳槽但又感覺自己什么都做不了,也處理不了人際關系,害怕去別的地方也被欺負
周末就癱在家里,飯也不想做,啥都不想干,只是吃外賣,晚上成夜成夜的做夢,夢境特別真實,昨晚夢到了幾乎我整個童年的記憶,醒來后有點難過,覺得我小半輩子好像都是這樣,過得都不是很好……
好沒意思
我是壹點靈公益解答師鄭君君,很高興能回答你的問題。感謝你對我們的信任!
我能感受到你現在的情緒狀態(tài)很低落,其實很多人在工作和生活中都會遇到類似的困境和挫折,感到迷茫和無助是很正常的。但是,我們不能因此就放棄自己,要相信自己有能力去改變現狀。
關于你在公司里遇到的不公平待遇,我建議你試著與領導進行一次坦誠的溝通,表達你的感受和想法,讓他們了解你的困境和付出。同時,你也可以嘗試與同事建立良好的關系,多交流、多合作,增加彼此的了解和信任。
在處理人際關系方面,你可以學習一些溝通技巧和人際交往的方法,比如多關注對方的感受和需求,多傾聽和表達自己的想法和感受,學會包容和理解。這些都有助于你更好地與他人相處。
關于你的精神狀態(tài)和情緒問題,我建議你尋求專業(yè)的心理咨詢師的幫助。他們可以幫助你更好地了解自己的內心世界,找到問題的根源,并提供有效的解決方案。同時,你也可以嘗試一些放松和緩解壓力的方法,比如運動、聽音樂、閱讀等。
最后,我想說的是,不要害怕嘗試和改變。雖然改變可能會帶來一些不確定性和風險,但是只有嘗試和改變,我們才能有機會找到更好的自己和生活。相信自己,你一定能夠走出困境,迎接更美好的未來。
祝你生活愉快,希望能幫助到你。
我深深地感受到了你此刻內心的痛苦、迷茫與掙扎。你在工作中遭遇的不公平待遇,讓你積累了太多的委屈和憤怒,這真的很讓人心疼。
你一直努力工作,卻沒有得到應有的重視和回報,而他人卻能輕易獲得領導的關懷,這種落差感是巨大的。你之后的那些反應,其實都是長期壓抑后的一種爆發(fā),這是完全可以理解的。但我們需要冷靜下來思考,這樣的方式或許并不能真正解決問題,我們可以試著換一種更理智的途徑去表達自己的訴求和感受,讓領導真正了解你的想法。
對于你因為思念外公外婆而哭泣,這恰恰展現了你內心的柔軟和善良。那些逝去的親人會永遠在我們心里占據一個位置,他們帶給我們的溫暖和回憶是珍貴的。
至于你下班后的行為,雖然是一種情緒的宣泄,但我們也需要意識到這可能不是最健康的方式。我們可以嘗試去尋找一些更積極、有益的方式來緩解壓力和情緒,比如運動、閱讀、培養(yǎng)興趣愛好等。
關于社交和跳槽的擔憂,不要讓恐懼束縛住自己。每個人都會在新的環(huán)境中遇到挑戰(zhàn),但同時也會有成長和進步的機會。我們要相信自己的適應能力,勇敢地邁出那一步。
在這個過程中,要學會關愛自己,給自己一些時間和空間去恢復和調整。不要總是沉浸在負面的情緒中,多去關注生活中那些美好的事物。你是獨一無二的,你有著自己的閃光點和價值,不要因為眼前的困境而忽略了這一點。慢慢來,一切都會好起來的。
您好,我是傾聽服務者胡錦秀。
首先,非常理解你目前的困境和感受。這種自卑和敏感的情緒,加上工作上的不順利,確實會讓人感到非常沮喪和無力。但是,請不要放棄自己,你仍然有很多機會去改變現狀。
以下是一些建議,希望能幫助你走出困境:
1、尋求心理咨詢幫助:考慮找一個心理咨詢師或心理醫(yī)生談談你的感受。他們可以提供專業(yè)的建議和支持,幫助你更好地了解自己的問題,并找到解決問題的方法。
2、增強自信:嘗試做一些能夠讓你感到自信和有價值的事情。例如,學習一項新技能、參加一些興趣小組或社交活動等。這些活動可以讓你感到更加有成就感,從而減輕自卑感。
3、與領導溝通:如果感覺領導對你的工作量和努力不夠認可,可以試著與領導進行溝通。向他們表達你的感受和困惑,并尋求他們的反饋和建議。這有助于改善你和領導之間的關系,并可能改變他們對你的看法。
4、建立良好的人際關系:嘗試與同事建立積極、健康的人際關系。參加一些團隊活動或社交活動,與同事多交流、多了解。這有助于增強你的社交能力和人際關系,從而讓你更加自信和舒適地融入團隊。
5、保持健康的生活方式:注意保持健康的飲食和作息習慣,多進行運動和鍛煉。這些都有助于改善你的情緒狀態(tài)和身體健康,從而減輕自卑感和焦慮感。
6、考慮跳槽:如果你覺得自己在當前的工作環(huán)境中無法改變現狀,可以考慮尋找其他的工作機會。在尋找新工作時,可以更加關注公司的文化和價值觀是否與你的期望相符,以及是否有更好的職業(yè)發(fā)展機會和待遇。
最后,請記住,你并不孤單。很多人都會經歷類似的困境和挑戰(zhàn),但是只要你愿意努力,就一定能夠找到解決問題的方法。加油!
看到你的描述,我感到非常同情。面對如此多的挑戰(zhàn)和困難,你依然保持著工作,這本身就是一種勇氣。不過,你描述的情況表明你可能需要一些幫助來改善你的處境。
首先,我建議你考慮尋求專業(yè)的心理健康支持。心理健康專家,如心理咨詢師或心理醫(yī)生,可以提供專業(yè)的建議和治療,幫助你處理自卑、敏感、抑郁和焦慮等問題。他們還可以幫助你發(fā)展應對壓力的策略,改善人際關系,并找到更健康的應對機制。
其次,建立一個支持性的社交網絡也很重要。雖然你可能覺得社交困難,但與家人、朋友或同事建立積極的關系可以提供情感支持,幫助你度過難關。如果可能的話,試著與那些你信任和尊重的人分享你的感受。
此外,自我關懷也非常重要。這包括保持健康的生活習慣,如規(guī)律的飲食、適量的運動和充足的睡眠。嘗試找到一些你喜歡的活動,無論是閱讀、繪畫、音樂還是其他愛好,這些都能幫助你放松心情,提高生活質量。
關于工作問題,如果你感到被領導和同事不公平對待,可以嘗試與他們進行開放而誠實的溝通,表達你的感受和期望。如果情況沒有改善,或者你覺得工作環(huán)境對你的心理健康有害,那么考慮尋找一個新的工作環(huán)境可能是一個選擇。在尋找新工作時,確保你準備好了,并且對自己有信心。
最后,如果你的情緒波動很大,或者有自我傷害的念頭,請立即尋求幫助。緊急情況下,可以聯系當地的心理健康危機熱線或醫(yī)療服務。
尋求幫助是勇敢的表現,你并不孤單。有很多人和資源可以提供幫助,讓你的生活變得更好。希望你能夠找到適合自己的方式,改善當前的狀況。