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在一家禮服館做常駐化妝師,其他化妝師是兼職,日常也需要給客人試禮服,離職了一個小姐妹,現(xiàn)在只有我跟老板兩個人,店里瑣事很多,老板老是店里一些事說我們不上心,剛開始小姐妹在的時候,今天說我明天說她,后天兩個人一起說,后面小姐妹走了之后,她沒有跟之前一樣那么頻繁的說我,我問過老板招人,她目前也不打算招,店里全部事情都交給我管,老板就只負責聯(lián)系客人和最后談單交錢,還說把店交給我管是信任我,我壓根不想管那么多,我想說這又不是我的店,我不想管這么多,店里事情很多很雜,我也會經(jīng)常忘記一些事情,她就會說,我跟你說過你為什么連這都做不好,一點都不上心,然后給客人化妝也是,我技術(shù)沒有老板好,每次化完都被批的啥也不是,然后其他的兼職化妝師就說你化的技術(shù)怎么比我還差,然后有時候又反過來說,我的技術(shù)怎么比那個兼職化妝師還差
假期也是,從大年初四到現(xiàn)在休假總和不超過三天,她說你有什么事情就可以休假,但是我因為在這邊沒有朋友約出去玩,自己一個人休假了也沒意思,就很久沒休假,現(xiàn)在我想休假她會一直發(fā)信息打電話我問我店里事情,很煩,我煩死了,要不就是你下午幾點可以回來,你沒事就早點回來趕個上個晚班,日常生活兩點一線,工作和家里
我跟家里人吐槽過,家里人讓我在這里說可以提升技術(shù),還說她把店交給我我可以學著怎么管理,以后自己可以開店,后面又說我在這待著讓我把技術(shù)磨精在跳槽,(我都想換行了啊啊啊?。┘胰司褪钦f,學化妝,在培訓學校學了這么久,耗費了時間金錢,你說放棄就放棄,我個人其實覺得無所謂,也沒有特別愛這個行業(yè)也沒有特別討厭這個行業(yè),然后又想跳槽的話我覺得我可能技術(shù)不好,還有就是這個行業(yè)圈子很小,我想遠離這些人,我要跳槽的話我得遠離這邊,,改行的話,看了一圈我不知道如果改行要做什么,但是我在這天天上班,我只知道我一點也不開心,我很討厭收到我老板的微信信息,一收到她的信息就是工作的事情
我能感受到你當前所處的困境和掙扎。在工作中遇到這樣的問題和壓力是很常見的,而且很容易讓我們感到沮喪和不開心。
?你的感受是合理的,你并不孤單,很多人都曾經(jīng)或正在經(jīng)歷著類似的挑戰(zhàn)。
你描述了店里事務(wù)繁瑣,且你和老板兩人分擔了所有的工作責任。這種情況下,你可能感到不堪重負,因為你并沒有準備好承擔如此多的責任和管理職責。
理解你的感受非常重要,你并不是一名經(jīng)驗豐富的經(jīng)理或者店主,你只是一位化妝師,你有權(quán)利感到困惑和不知所措。
同時,老板的反應(yīng)和批評似乎對你的自尊心產(chǎn)生了負面影響。她的言辭可能讓你感到受到了貶低和懷疑自己的能力。
你是一位有價值的人,你所做的工作也有其重要性。每個人都有自己的技能和天賦,你并不需要與他人比較。
相信自己的能力,盡力發(fā)展自己的專業(yè)知識和技能,但不要讓別人的評價成為你「自我價值」的唯一標準。
休假對于保持身心健康和工作效率是非常重要的。你有權(quán)利在適當?shù)臅r候休息和放松。
關(guān)于未來的發(fā)展,改行或者提升技能是一種選擇,但需要你認真考慮和評估。
如果你覺得無所謂繼續(xù)在這個行業(yè)工作,那么可能需要思考如何改善當前的工作環(huán)境和與老板的溝通方式。
與老板進行坦誠的溝通是解決問題的第一步。向老板表達你的感受和困惑。
你可以明確地說明你的工作職責和目前的負荷是否超過了你的能力范圍,并提出合理的請求和建議。
在與老板交流時,要保持冷靜和專業(yè),避免「情緒化的表達」。
重點強調(diào)你的努力和付出,但也提到你希望能夠在合理的范圍內(nèi)承擔自己的工作。
同時,提出一些解決方案,如尋找合適的兼職化妝師或重新分配店鋪的工作任務(wù),以減輕你的負擔并提高工作效率。
最重要的是,要關(guān)心自己的身心健康。工作中的壓力和不滿可能會對你的情緒和幸福感產(chǎn)生負面影響。
無論你決定繼續(xù)在當前行業(yè)工作還是尋求新的機會,記得對自己保持積極的態(tài)度和信心。
每個人都有掙扎和困惑的時候,但重要的是勇敢面對并尋找解決問題的方法。
相信自己的能力,不斷成長和進步,你將找到屬于自己的幸福和滿意的職業(yè)道路。
祝好運!?
你好,很高興能回答你的問題。通過你的描述,能感受到你對于當下這份工作更多情緒是負面的,店里唯一的小姐妹離開后,你愈加明顯感受到老板對你的壓迫,而且家人也不理解你現(xiàn)在的境遇,那這樣的狀態(tài)下如何調(diào)整呢?
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在此邀請你跟我一起思考以下幾個問題:
1.你現(xiàn)在的技術(shù)水平,儲蓄,能夠讓你平穩(wěn)跳槽或者換行業(yè)嗎?
2.為什么大家都在說你的化妝技術(shù)差?你覺得自己的工作能力怎么樣?除了化妝你還有其他感興趣的行業(yè)或者擅長的技能嗎?
3.除了工作跟家人,你還有別的社交圈跟興趣愛好嗎?
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或許你有了些新的思考,給你幾個思考方向跟調(diào)整建議:
1.你在意老板對你的批評,也很在意兼職對于你化妝技術(shù)的評價。這些行為背后是你自己內(nèi)心的不自信。你也是渴望得到別人認可的,而且當你回到家跟家人抱怨,你內(nèi)心是渴望得到支持跟鼓勵的,但當下的工作家庭環(huán)境給你更多的是打壓。多重性打壓讓你想要去逃避。
【調(diào)整方向】覺察到情緒背后的不安感來源,比如害怕犯錯,害怕讓父母失望等。接納那個不完美的自己,意識到當下的工作家庭環(huán)境只能給到你負面打壓,但你實際上并沒有那么差。
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2.你跟家人吐槽工作,但得到的答案都不是你想要的。其實你只是想通過吐槽抱怨的方式來發(fā)泄工作上帶來的情緒,但家人無法給到你想要的回應(yīng)。
【調(diào)整方向】覺察到自己需要宣泄情緒,用正確且安全的方式去發(fā)泄情緒。例如換一個傾訴對象;通過寫日記,運動等方式調(diào)整等。
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3.受工作影響,哪怕是偶爾休假你也是不開心的,那你平常是如何讓自己開心起來呢?其實絕大部分的工作就是痛苦的,但這并不是你成為一個“痛苦”的人的借口。
【調(diào)整方向】多維度建立社交關(guān)系,豐富自我。獲取更多支持,理解,正向反饋。通過自己擅長的喜歡的累積生活的幸福感。例如在工作中跟客戶愉快的聊天;回家吃你喜歡的飯菜等。
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感謝你的信任,希望我的回復對你有幫助。
你好,我能感受到你在工作中盡心盡責,但還是沒有從老板那里得到認可。就算你自己認為做得很好了。
同事離職后,你就承擔了兩個人的工作量,可老板有時 還是覺得你做的不夠好。所以導致你不想在那里工作了。甚至想轉(zhuǎn)行。
當你把這些想法告訴家人的時候,卻又無法從家人那里得到理解。所以你現(xiàn)在工作很不開心。是這樣的嗎?
你當下所關(guān)心的并不是你的前途。你所關(guān)心的是你的一個情緒狀態(tài),希望自己過得開心快樂。這需要去改善人際關(guān)系??梢哉业綄I(yè)的老師提升自己,找到改善人際關(guān)系的方法。
希望我的回答對你有所幫助。
你好,很感謝你把問題描述的這么清楚,而且好像你也對自己的問題進行了一些思考,要不要去做什么其他的事情,或者轉(zhuǎn)換一個行業(yè),對于自我的探索你也是在進行嘗試中。
可以首先把當前工作的優(yōu)點和缺點進行分類然后打分,看一下當前的工作能給自己帶來的東西到底是好的還是壞的。
其次,行業(yè)是有「歸屬性」的,可以去尋找和自己目前工作類似的一些職位,是可以去嘗試一下,允許自己走出當前的就業(yè)范圍。
最后他人的建議有些時候可能是有用的,可以去詢問一下自己的朋友,他們當時是怎樣度過工作的難關(guān)的,同樣也可以去詢問一下父母的一個建議,看看有沒有更好的辦法。
希望我的回答給你帶來幫助?。
你好。聽起來你現(xiàn)在的情況確實有些棘手,也感受到你的糾結(jié)和不開心。在工作中得不到老板、同事的肯定,在家里也得不到家人的支持,甚至現(xiàn)在開始厭煩工作,失去上班的意義。
首先,你需要搞清楚自己為什么想要離職。是因為老板對你的專業(yè)能力不滿意而導致的嗎?還是因為工作量太大、壓力太大,而你覺得自己已經(jīng)無法承受了?如果是前者,那么你可以「評估」一下自己的能力,并嘗試與老板溝通,了解他具體對你的哪些方面不滿意,然后找到方法加以改進。如果是后者,那么你可以考慮一下自己是否可以通過「調(diào)整」工作方式來緩解壓力(比如請假、降低工作強度等)。
其次,你可以「權(quán)衡」一下離職所帶來的風險和機會。離職可能會讓你失去當前的工作收入,但同時也會讓你有更多的時間和精力去尋找更好的職業(yè)發(fā)展機會。在做出決定之前,建議你先將自己的想法和擔憂寫下來,然后再一一分析,這樣可以讓你更清晰地理解自己的想法和行動方向。
總之,無論你選擇什么樣的決定,都要確保它是經(jīng)過充分考慮和評估之后做出的,而不是情緒和沖動驅(qū)使的。祝你好運!?
您好,看到你分享說明在化妝店工作,曾經(jīng)的同事也會對你有所評論,店長兩職員同時工作到你`一人做兩職工作的過程,工作很煩雜,也不曾休假,任勞任怨,老板還會自己不到店,電話搖控你,并且盡使喚干活,不表揚鼓勵,還經(jīng)常批評………,工作沒動力,想不干了,得不到家人支持,很煩惱,不開心。
想問問老板讓你一個人做兩個人的活,給你加薪了嗎?你一直不休假,天天工作,老板真心表揚過你嗎?老板的作為也是不合理的,正確關(guān)愛自己,估計目前行情都不是很好。個人情緒愉悅地工作和生活,都是重要的。02年出生21歲,自己可以和家人商量溝通,感覺壓抑的工作和老板讓自己不快樂,自己想快樂的工作和生活,相信家人會理解的
您好,您現(xiàn)在在一家禮服館做常駐化妝師,老板對您要求比較嚴格,也喜歡數(shù)落人。平時休息的時候也總是想壓榨您,您跟家人說過想要跳槽或者換行,但是家人認為您應(yīng)該在這里好好學習技術(shù),不建議您離職。并且這個圈子很小,跳槽還要去外地,轉(zhuǎn)行的話又完全沒有目標。能感受到您現(xiàn)在對這份職業(yè)的厭倦,家人的不理解,更讓您內(nèi)心感到無助。
希望您能思考以下「問題」,也許能夠幫助到您。
1、 您做這一行多久了呢?當初是出于什么考慮要做化妝師的呢?
2、 面對這樣的老板別人都離職了,她們跳槽去了哪些公司呢?如果去一家比較遠的公司,您有哪些顧慮呢?
3、 您有想過自己開店嗎?現(xiàn)在距離自己開店還差哪些條件呢?你明確的知道自己要學習哪些開店的知識嗎?
4、 如果轉(zhuǎn)行做別的,您有自己的愛好和特長嗎?是否可以有把它們發(fā)展為職業(yè)的可能?
希望您能更多的講出您的故事,以便更好的幫您分析您的情況。
您好,對于這種情況,我建議您先認真思考自己的規(guī)劃和發(fā)展方向。如果您找不到在當前工作中的樂趣,并且對該職業(yè)也沒有長期的興趣和追求,那么離開公司可能是一個更好的選擇?,F(xiàn)在有各種可能性,干得好不如嫁的好。男怕入錯行,女怕嫁錯郎。
但在做出決定之前,要多考慮,包括個人發(fā)展、經(jīng)濟情況、家庭因素等。騎馬找馬,如果您有一份備胎工作或其他的職業(yè)選擇,可以再深入了解相關(guān)信息,看是否符合自己的職業(yè)興趣和發(fā)展方向。同時,也需要權(quán)衡收入和工作環(huán)境等方面的利弊,做出最為明智的決策。
在做出決定之后,也要注意處理好與老板和同事之間的關(guān)系,盡量保持良好的溝通和協(xié)調(diào),避免影響自己未來發(fā)展。最重要的是,根據(jù)自己的規(guī)劃和興趣方向,不斷提升自己的技能和素質(zhì),給自己帶來更好的職業(yè)前景和發(fā)展機會。
總之,選擇是否離職是一個需要慎重權(quán)衡的決定。希望您能夠認真考慮自己的職業(yè)規(guī)劃,做出適合自己的決定。
你好,從你的描述中,我能感受到你對現(xiàn)在工作的不開心。
這些不開心,有小姐妹離職的孤單,有老板安排過多工作的壓力,有得不到休息的疲憊。所以想要離開。
而且你說,對這個行業(yè)沒有討厭,也沒有特別喜歡,做不做都可以,不做這個也不知道別的可以做什么。
不知道我以上的理解是否準確?
我也有過不知道該做什么的迷茫;也有過因為特別討厭一份工作的工作環(huán)境而換工作的經(jīng)歷。但是我現(xiàn)在找到了我想要做的事情,變得不再迷茫和堅定。
在這個過程中發(fā)掘自己的天賦和自己喜歡做的事情是非常重要的。
你可以讀幾本職業(yè)選擇和規(guī)劃的書,比如《遠見》《發(fā)現(xiàn)你的天賦》《轉(zhuǎn)行:發(fā)現(xiàn)一個未知的自己》。
如果暫時找不到方向,也不用著急,可以一邊走一邊找,盡量讓自己舒服就好。
你也可以選擇留下來。但是是懷抱著一種我隨時可以離開的態(tài)度。這種態(tài)度可以讓你在面對同樣的事情的時候,放輕松,不那么焦慮。
當你下定決心想要改變的時候,想清楚自己想要去哪兒,就可以勇敢的出發(fā)了。
祝愿你早日找到自己的方向,乘風破浪!
你好,很高興遇見你?。
特別能理解你的不愉快——工作上你付出了很多時間和精力,以至于沒空休假。為老板承擔了因為員工離職而增加的工作量,可是在業(yè)務(wù)上總是得不到老板的認可。我想你心中可能會很委屈,自己的辛苦付出、努力工作到底得到了什么回報?
你說沒有特別愛這個行業(yè),想過跳槽、轉(zhuǎn)行,但是又怕自己技術(shù)不好。在前面也提到過自己的技術(shù)不如老板,也不如兼職的同事。
考慮到這門專業(yè)自己花了時間、金錢學習培訓,有很大的【沉沒成本】,家人不支持你輕易地放棄。
對此,不妨仔細想一想,當初自己是出于什么樣的考慮去選擇這個專業(yè)去進修的呢?難道自己真的不喜歡這個行業(yè)嗎?
或者說,不喜歡這個行業(yè)的原因主要是這份工作給自己帶來了不愉快的體驗,還是來自這個專業(yè)本身呢?
●如果是由于這份工作太忙碌,對于老板的管理風格不是很適應(yīng),那么換一個環(huán)境或許是合適的;
●如果是對于這個行業(yè)不喜歡,那么在考慮轉(zhuǎn)行之前,可能需要仔細地評估自己的性格、特長,在做好規(guī)劃和準備后,去大膽地嘗試新的行業(yè)、新的機會,也不失為一個合適的方案;
最后,人生的選擇是多樣的,人生的可能性是無限的。我們的確無需將就自己、勉強自己困在當下。但是,在大膽做出選擇之前,謹慎地做好準備,為自己的行為負責,是一個很重要的步驟。
謝謝你的分享,希望對你有幫助。
你好,通過您的表述:
一、店面人員缺失導致您長時間“身兼數(shù)職”
二、自我剩余勞動價值被長時間占用。
三、偶爾工作產(chǎn)出沒有本認可
四、對該行業(yè)是否該繼續(xù)從事產(chǎn)生質(zhì)疑
五、父母無法理解和體會您的感受
以上五項同時重壓在你的生活中,使你感到壓力很大,對此我非常理解。
在兼職離職后你繼續(xù)堅守本職,即使在老板給予你許多身心負擔同時也沒有選擇離開,可以感受到你是個不輕言放棄的人,但仿佛自身的付出沒有取得應(yīng)有的回報讓你感到無奈,長時間的工作和家人對您的不夠理解,對此我也同樣感受到身心俱疲,我想說:你受委屈了★
對此,我想我們可以一同探討下,這些讓你最終感到工作的“不開心”
首先老板幾乎將門店事無巨細的事務(wù)交由你負責,自己只負責收費類的簡單事務(wù)且對你時有斥責,這些繁重工作使你感到?jīng)]有自己時間空間,其次因工作不開心進而考慮離職轉(zhuǎn)行也沒有得到家人的理解。這些都讓你感到無所適從。
我想我們可以從中思考下,究竟是什么讓你最終有不開心及離職轉(zhuǎn)行的想法,是老板對你無休止的施壓,還是你已經(jīng)對該行業(yè)失去動力,亦或是由前者引出后者。
從文中看我想這或許是你第一份從事的工作,我們可以思考下,自己對于該行業(yè)的人事了解是否充足。試想下,一份工作做的成果,是否由一兩個同事或領(lǐng)導所能敲定的,我想,在這件事上,你也可以參考你所經(jīng)手客戶的評價在做思考。
所有的行業(yè)都分布著大大小小的“圈子”,他們可能良莠不齊,我們可以思考下,自己所接受的“圈子”應(yīng)具備什么樣的特點。這也許也是我們大多數(shù)人都需要不停探尋的。
【最后我想我們可以思考下】:
-“我”希望從這分工作中得到什么?
-已經(jīng)得到了什么?
-現(xiàn)在得不到,未來會得到嗎?
-是工作的薪資,還是行業(yè)技能的精進?
我想當我們思考清這些,或許會有一個合適的「決策」
希望通過我們共同的探討,能對你有些許幫助,相信你一定會找到適合的答案,祝福你?
你好,工作的瑣碎和繁雜會使你疲憊,心累,能感受你的煩惱,老板的說教也會讓你感到厭煩,對吧?家里人不能理解你的煩惱,勸你堅持,更加讓你苦惱,不知何去何從對吧?
02年,最大也就21歲,真的年輕,有無限可能。剛步入社會,初入職場,遇到工作上的煩心事,真的非常能夠理解。
有沒有想過工作是什么,是給別人提供服務(wù),體現(xiàn)自己的價值,從而換取自己的報酬,也能養(yǎng)活自己,自己也有成就感,獲取物質(zhì)和精神上的雙重滿足。
有時候工作從物質(zhì)或者精神上只能滿足一種。
家里人看到的是你付出的多年努力,如果不繼續(xù)下去,他們會覺得是浪費,浪費了時間和努力??梢栽囍驹谒麄兊慕嵌壬峡紤]。
老板是個心直口快的人嗎?她的說教對你的技術(shù)有沒有提高?她有沒有教你更多更好的具體的技術(shù)?在店里,你的管理能力有沒有提高?有沒有想過一些辦法把事情做的更好?如果有的話那恭喜你,進步了。
工作要負責任,不止是有情緒,可以考慮下自己對哪點具體不滿意,比如不滿意老板的說教,比如不滿意自己休息的時候被打擾,就和老板把這些談清楚,希望老板尊重下自己。
做好了自己應(yīng)該做的,如果內(nèi)心依舊想離職,可以跟家里人說清楚自己離職的原因,做了哪些努力去挽救,向家里人展示自己的能力,自己能找到工作養(yǎng)活自己,不讓家里人擔心,爭取家里人的支持。
感謝您的信任,希望我的回答對您有幫助。
朋友,您好!從你的描述當中,我真正的能夠感受到你真的很辛苦,身心疲憊。但是,誰都有初入職場的那天,我們都會緊張,擔心自己缺乏經(jīng)驗,做什么事都做不好?是,我們不得不承認,我們的經(jīng)驗確實比很多人少,可是我們也有很多勝過別人的地方,比如說:年齡、勤奮等等。
在你這個年齡,大部分孩子都在上學,而你,已經(jīng)可以自謀生計;在你這個年齡,不缺躺平的孩子,而你,毅然的選擇了奮斗;在你這個年齡,很多孩子都在迷茫中度過,而你,已經(jīng)了一份自己的職業(yè)……
相信自己,功夫不負有心人,經(jīng)過自己的努力,我們總會有出師的那一天,想想到那個時候,咱們是不是特別的開心,無比的自豪。
到那個時候,伴隨咱們的就是開心快樂幸福,所有的不甘和不快都在咱們奮斗的過程當中慢慢消散。
你好,我是壹點靈的心理服務(wù)者史亦群。
一、一個人去做作者自己不喜歡的事情會感到焦慮,并想逃離。
二、店里人少,老板會對唯一的職員產(chǎn)生強烈的依賴心。
三、家人的價值觀以及社會的價值觀不能代表您自己的價值觀。
四、想跳槽需要做一個長期的準備:職場規(guī)劃。
您想達成自己的舒適狀態(tài),需要做的就是“去做”,只有行動才有希望改變現(xiàn)狀,尊重自己的感受。
一、想想是因為自己的畏難情緒,才覺得自己做的事情沒意思太累無趣,還是因為這個行業(yè)確實不是自己喜歡的。
如果是畏難情緒,那是需要意志力克服的。如果是這個行業(yè)確實不是自己喜歡的,是可以選擇取舍的。
二、有著好的經(jīng)營理念并且是多人的公司會更有助于人的成長。
目前的店人太少,老板無人可依靠,就必然產(chǎn)生一種依賴心態(tài),不停的將唯一的職員按在身邊,這個事實沒法改變。所以,要么去接納它,要么去設(shè)法選擇多人的公司。
三、投入需要產(chǎn)出,但是身心的感受仍然是第一位的。
如果長期在一種焦慮和厭煩的心態(tài)下工作,工作技能沒有激情和熱愛支撐,容易塌方??梢韵胍幌拢绻匀皇沁@個行業(yè)內(nèi)的,卻能夠提供您很好的身心感受,您會如何去獲得這樣的環(huán)境。
四、關(guān)于職場規(guī)劃
拓寬人際交往的范圍,加入更多的社團或者進一步提升自己的技能,在不知不覺中,人際網(wǎng)絡(luò)就會搭建起來,機會和選擇也會更多,這不是一蹴而就的事情,需要計劃和慢慢的挖掘和學習。做起來,變化就會更快的到來。
一切都是在變化中,如果您目前的狀況讓您感覺很糟糕,它也不可能永遠如此,不要灰心,見機而為,有備而為。祝福您,愿一切順利起來。
您好!我是壹點零平臺的心理服務(wù)者楊冬梅,謝謝您對我們平臺的信任。
從你的描述來說你現(xiàn)在入職在做一名常駐化妝師,因為現(xiàn)在店里人少,老板把許多工作都加給了你,你覺得你的付出和所得不成比例,所以你現(xiàn)在想離職,但是因為家里人一直在勸你不要離職,所以你很糾結(jié),也很苦惱。
其實工作中都會遇到這類的問題,有的時候往往我們所付出的和所得到的不一樣,這個時候我們就會彷徨會迷茫不知道該不該堅持一下。
我想這個時候你是不是在心里問一下自己,自己糾結(jié)的真正原因是什么?自己真正不開心的是什么?
其實當我們想清楚自己想要的是什么了,我們的心結(jié)才能解開,父母給我們的永遠是建議,正真拿主意的還得是我們自己,因為誰都沒辦法代替我們生活工作。
我的建議是想一想我們自己究竟想要的是什么?假如換一家公司能不能得到比現(xiàn)在更高一些的薪水?假如換一家公司我們所從事的工作會不會給我們帶來經(jīng)驗和成長,我們現(xiàn)在所做的超出我們工作范圍之內(nèi)的事情對于我們來說能不能給我們帶來價值,這部分價值值不值得讓我留在現(xiàn)有的地方?假如我們做的更好了老板會不會給與我們加薪提職。
感謝您的信任!希望我的回答能夠幫助到您。
你好,我是壹點靈心理服務(wù)者王潔梅,很高興能為您解答。聽到你的故事,我感到很抱歉你的工作讓你變得如此壓抑和困難。你的老板似乎對你的工作質(zhì)量有很高的要求,但是同時又讓你感到力不從心,這種狀況是很不舒服的。雖然你的家人建議你學習如何管理和開店,但是你的情緒狀態(tài)似乎不太支持你去繼續(xù)在這個領(lǐng)域工作。我想問你,你最想要的是什么?是獲得更多的技術(shù)提升,還是在一個更加愉快和放松的工作環(huán)境中工作?如果你想獲得更多的技術(shù)提升,那么你可以考慮尋找其他的學習機會,這樣你可以在現(xiàn)有的工作中更加自信和有信心。如果你想尋找一個更加愉快和放松的工作環(huán)境,那么你可以尋找其他的工作機會。無論你做出的選擇是什么,都要記住,你的情緒狀態(tài)和心理健康非常重要。盼一切安好!
你好,看到你發(fā)的信息,能感受到了強烈的不滿,嗯,給家人說的話,家人不理解你,老板的話,要經(jīng)常的這樣子讓你加班,也不理解你,你是不是覺得非常的委屈和無奈,看來你年齡也挺小吧,是不是剛剛踏入職場,如果對你來說,你覺得這份工作和你的付出不成比例,那你在這兒是想得到什么,你對你現(xiàn)在的技術(shù)是怎么看待的,有沒有一種可能,如果你和你老板聊一聊,你覺得你老板最壞的打算能告訴你什么,不管你在這兒有沒有朋友嗯休班兒的時間,然后能不能可以讓你好好的休一天,如果你把你這些真實的想法和老板聊一聊,覺得你老板會可不可以接受,老板會怎么對你說,如果說離職的話,對你來說輕松,嗯,那下一家如果遇到類似這樣的,你會怎么處理
您好,我是壹點靈心理服務(wù)者李春莉,很高興遇見您~
通過您分享的信息,我能夠感受到您的糾結(jié)與不開心,現(xiàn)任老板嫌棄但又離不開您,假期還不斷發(fā)消息詢問店里的事情,讓您很煩躁;想要跳槽,也擔心可能技術(shù)不好找不到更好的工作,而且家人不理解勸您堅持;想要換行,卻不知道應(yīng)該做什么。
我很樂意協(xié)助您,與您一起探討如何改善現(xiàn)在的困擾,我們先簡單思考幾個問題:
1、老板說您的時候,您當時的感覺是什么?對老板又有什么樣的反饋?
2、如果換一個比較好相處的老板,您還希望繼續(xù)在這個行業(yè)里發(fā)展嗎?如果還在這個行業(yè)發(fā)展,您覺得您還需要提升什么呢?
3、想想您比較感興趣的東西,然后跟您現(xiàn)有的技能儲備做一個簡單對比,看看可能從事哪方面的工作?
通過這些問題的思考,可以幫您重新認識你自己以及這個工作。不管是因為老板或他人的評價還是個人的自卑,讓您覺得您可能技術(shù)不好,建議您多角度來看,看看客戶的反饋怎么樣,以及原來店里那個小姐妹怎么看,多與人交流或許可以帶給您不一樣的感受。
感謝您的信任,希望我的回復能夠?qū)δ兴鶐兔?,祝一切順利?
你好,非常能理解您現(xiàn)在這種糾結(jié)的狀態(tài),覺得很煩,很不開心,在困境中不知道何去何從的感受。
看了你的描述,感受到你現(xiàn)在工作對你來說可能已經(jīng)超負荷了。老板還不認可您的表現(xiàn),當你的工作沒有達到老板的要求時,還會遭到老板的指責跟說教,并且還會拿你去跟兼職人員做對比,完全看不到其實你一個人可能干了兩個人的活。就連休假的時候,她也會不停的打電話給你,說明老板在某種程度上還比較依賴你。你是否愿意跟老板好好談一下關(guān)于工作量的問題呢?
至于要不要轉(zhuǎn)行,這只是你的一個念頭還是你已經(jīng)想了很久了呢?
如果不轉(zhuǎn)行,換個更認可你的老板,你會選擇轉(zhuǎn)行嗎?
任何一個行業(yè)想要深耕都是需要長時間的積累的,您是否愿意就此放棄?
人生會在很多節(jié)點遇到困境,遇到困境不可怕,但千萬不要因此否定自己,我相信您在理清思緒之后一定能做出做適合您的選擇。
希望能幫到您!
感受到了你的不快樂和糾結(jié),但是也很高興的看到你能把這些引起你不愉快情緒的事情講出來,這說明你愿意去傾聽和接納以及信任你認為值得信賴的人。
當一個人面對工作卻感受不到工作帶來的成就與愉悅的時候,是應(yīng)該思考下自己的真正需求是什么了。因為我們需要對自己明確一個問題,那就是我們到底想要什么?一個不喜歡的工作很難帶來成就感,而一個喜歡的工作會讓自己更多的感受到樂趣。所以,我首先建議你認真分析你自己的情況和需求,明確自己到底想要的是什么,對自己的職業(yè)規(guī)劃有一個清晰的認識。你可以給自己列一個小清單,把想要的和不想要的都寫下來,看看有哪些是你可以掌控的,有哪些是需要通過改變自己或者環(huán)境來實現(xiàn)的。
其次,如果你覺得目前環(huán)境帶給你的痛苦已經(jīng)讓你無法忍受,那么我認為你需要盡快地積極尋找新的職業(yè)機會?;蛘撸绻阌X得你需要提升自己的技術(shù)和能力,那么你可以考慮參加一些培訓或者提升課程,學習新的技能和知識,這樣可以增加自己的市場競爭力,也有助于你未來的職業(yè)發(fā)展。
最后,如果你覺得你真的受到了精神上的壓力和痛苦,建議你及時尋求專業(yè)的心理咨詢來緩解情緒困境。同時,你可以通過規(guī)律生活和身體鍛煉等方式,緩解壓力和焦慮。你要相信,生命很寶貴,你的價值是非常重要的,任何時候都應(yīng)該珍視自己的生命和價值。情感需要人與人之間的交流和理解,建議你找一個可以信賴的朋友、家人或者專業(yè)的心理醫(yī)生來尋求幫助,同時注意身心健康。
你好,我是壹點靈心理工作者孫大瑩。
看起來你在工作中感到很不開心,有很多瑣事和不愉快的事情困擾著你。而且你也沒有特別喜歡這個行業(yè),也沒有想過追求它的發(fā)展,所以也許你需要考慮一下自己的職業(yè)規(guī)劃。
首先,你可以思考一下你所期望的工作環(huán)境和工作內(nèi)容是什么樣的,這有助于你更好地理清自己的職業(yè)發(fā)展方向。如果你對美容化妝行業(yè)并不是非常感興趣,那么你可以考慮尋找其他行業(yè)的機會。
其次,你可以試著跳槽到其他公司,看看是否能夠找到一個更適合你的工作環(huán)境和更好的工作體驗。在找新工作時,你可以利用社交媒體、招聘網(wǎng)站和獵頭公司等渠道來尋找機會。
另外,你也可以考慮進修或者轉(zhuǎn)行學習一些新技能,從而提高自己的職業(yè)競爭力。這可能需要你投入時間和金錢,但如果你發(fā)現(xiàn)你的當前職業(yè)無法滿足你的職業(yè)需求,那么這些努力是非常值得的。
還有,對于你現(xiàn)在的工作,你可以嘗試與老板溝通一下,說出自己的感受和需求,看看是否能夠找到解決方案,減輕自己的工作壓力和負擔。如果溝通無效,那么你可以考慮其他的解決方法,比如尋找新工作或者重新考慮自己的職業(yè)規(guī)劃。
親愛的,我完全理解你目前在工作中的困境和不開心。聽到你的故事,我能感受到你的壓力和疲憊,以及你對當前工作環(huán)境和老板的不滿。讓我以親密朋友的角度陪伴你,盡力給予你一些建議和支持。
首先,我們來分析一下問題的成因。從你的描述中,我可以看出你對工作環(huán)境、職責和工作內(nèi)容都有些困惑和不滿。你提到自己并沒有特別熱愛這個行業(yè),也沒有特別討厭,而且技術(shù)方面也存在一些不自信。此外,你對老板的管理方式以及店里瑣事的壓力感到厭倦和壓抑。這些因素加在一起,造成了你目前的不開心和迷茫。
首先,我們要明確自己的職業(yè)目標和興趣。雖然你對當前的工作并沒有特別的熱情,但我們可以思考一下自己的職業(yè)發(fā)展方向和個人興趣。如果你想繼續(xù)在化妝行業(yè)發(fā)展,那么提升技術(shù)和積累經(jīng)驗是重要的一步。
另外,和老板的溝通也是關(guān)鍵。如果你覺得店里的事情太多、瑣碎且難以承受,可以和老板進行坦誠的溝通。表達出你的困惑和負擔,提出你希望獲得更明確的工作職責和合理的工作安排。盡量以積極的態(tài)度和理性的語言與老板交流,強調(diào)你的工作熱情和愿望,同時也提出你的困擾和建議。
此外,我們也可以考慮尋找工作之外的樂趣和放松方式。在工作和家庭之間,給自己一些時間和空間,培養(yǎng)自己的愛好和興趣。這將有助于緩解工作壓力,平衡生活和工作的關(guān)系。
你的感受和需要是非常重要的。你需要對自己的幸福和發(fā)展負責,而不僅僅是顧及他人的期望或觀點。你可以考慮仔細思考自己的職業(yè)規(guī)劃,尋找到真正讓你感到滿足和有成就感的工作。不要害怕改變和追求自己的夢想。
我希望這些建議能幫助你在工作中找到更好的平衡和發(fā)展方向。你的幸福和滿意度是非常重要的。無論你做出怎樣的決定,我都支持你,并愿意一直在你身邊支持你。如果你需要進一步的傾訴或有其他問題,隨時都可以和我分享。我們一起面對困難,一起尋找更好的出路。
你是一位化妝師由于同事的離開你現(xiàn)在的工作變得更加的繁忙了,老板美其名曰給你休假,給你充足的信任,但看看來像是畫餅,除了一直增加的微信信息和工作量,你告訴了家里人你的狀況,但是家里人不理解,他們只是覺得你在學習化妝的時候花了很多錢,現(xiàn)在的離開對你沒有什么好處。我太能理解你的難處了,辛苦學了一門技術(shù),出來后被老板壓榨,開始漸漸萌生了換行的想法,告訴了家里人,家里人不是很理解,加重了你的心理負擔,不知道該怎么辦。
你才02年很年輕,有很多的工作機會,繼續(xù)不繼續(xù)在這一行業(yè)工作是一個值得深思的關(guān)于自己職業(yè)規(guī)劃的一個事情,目前的窘境來源于“這家店”的工作壓力,或許不是整個行業(yè)的,店里的瑣事很多,是不是原來小姐妹在的時候會讓你不那么的厭煩,你還說過這個行業(yè)圈子很小,意思是離開了這店去其他店會不好找工作還是說其他店的工作環(huán)境是差不多的呢。
同時也可以深入的和家里人進行溝通,你說你和他們吐槽過這里的工作環(huán)境,吐槽可能在他們可能更多的是一種抱怨,或許可以嘗試和家里人進行一個深入的,開放的談話,關(guān)于你是否離職,關(guān)于你是否繼續(xù)在這個行業(yè)里面深耕,或許你可以在同家里人或者朋友的談話中找到新的答案
其實我能感覺到在面對高壓的工作環(huán)境下,你還是保持著比較清醒的頭腦,希望你可以找到屬于自己的道路
你好,看到您所說的內(nèi)容,感覺到您很糾結(jié),在工作氛圍中不開心。您現(xiàn)在不知道該如何去選擇,是結(jié)束這方面工作還是選擇其他的。
我的建議是,先梳理一下自己現(xiàn)在最看中的是哪方面,自己在工作中接受的負面情緒承受不了可以選擇其他的嘗試。
如果選擇繼續(xù)這個行業(yè)的話考慮幾方面的內(nèi)容:
1自己老板的批評和指責方面是否合理,給與待遇是否自己如愿,跟自己期望的差距自己改如何跟老板提出來改善。
2繼續(xù)這個行業(yè)自己需要提升哪些方面,如何去做到。
3自己在繼續(xù)的情況下,承受的負面情緒積累需要一個發(fā)泄出口,如何去解決可以讓自己在工作中有愉快的感受